發布時間: | 2015-02-11 | 有效日期: | 長期有效 |
所屬行業: | 綜合服務 | 所屬職位: | 維修人員 |
工作地點: | 或 長沙、武漢、南昌、北京、大連、蘇州、南京、合肥、廣州、廈門、沈陽、長春、鄭州、佛山、深圳、青島、石家 | 職位性質: | 全職 |
工作地點: | 30人 | 招聘部門: | |
性別要求: | 女士 | 婚姻要求: | 不限 |
年齡要求: | 不限 | 學歷要求: | 初中 |
職位薪資: | 面議 | 工作經驗: | 2 年以上 |
薪資待遇: | |||
外語能力: | 英語 | 其他外語: | |
國語要求: | 不限 | 粵語要求: | 不限 |
職責和要求
職位名稱:售后工程師
招聘人數:若干
招聘公司:力至優叉車(上海)有限公司
集團理念:
力至優三菱叉車將通過與顧客共同開創的物流技術,為創造國際社會的未來做出貢獻。
專業要求:
工程機械類、汽車維修(工程)類、電子技術類、機電一體化等相關專業者優先考慮
工作經驗:
1年以上(含1年)叉車維修、叉車零配件銷售或汽車維修經驗者優先考慮
崗位職責:
1、 叉車的售后服務,包括保養、維修、配件銷售。
2、 新老客戶的維護
3、 對客戶進行各種培訓,反饋客戶對產品使用情況的意見和建議。
4、 售后及配件貨款的及時回收,并對叉車銷售工作提供必要的支持。
5、 其他上級指派的工作。
直接上級:售后主管 工作地點:武漢、長沙、南昌
其它要求:
1、具有團隊精神、善于溝通、積極進取、吃苦耐勞。
2、工程機械類、汽車維修(工程)類、電子技術類、機電一體化大?;蛞陨蠈W歷。
3、讀懂英文或日文資料者優先考慮,聽說無要求。
4、具有計算機基礎知識,能使用電腦制作文件、查找資料和收發郵件。
5、有叉車、汽車修理經驗者優先考慮
6、有駕駛執照者優先考慮。
福利待遇:正式錄用后:
具有競爭性的薪酬結構,除基本工資外,有業績工資、年終獎金、津貼補貼、長期激勵、福利;另有雙重晉升通道供您選擇!
除按國家規定繳納五險一金外,公司另為員工提供商業保險。員工醫藥費在醫保范圍內100%負擔。員工子女醫藥費在醫保范圍內50%負擔,負擔年齡至23周歲。提供30種重大疾病保障,重大疾病醫藥費醫保范圍內100%無上限報銷,同時享受重大疾病一次性給付金5萬元。因病或意外事故住院另外享受每日住院津貼(最長180天)。
工作制:五天工作制,周六、日休息。
節假日,按國家規定的法定假日休息,另有帶薪假
旅游:根據公司業績情況,不定期舉行公司旅游。
公司簡介
NICHIYU日本輸送機株式會社成立于1937年,是日本國內第一家生產電瓶叉車的廠商。NICHIYU分別于1939年開發了日本第一臺電瓶叉車,1957年開發了世界第一臺站駕前移式電瓶叉車,1974年開發了日本第一臺冷庫電瓶叉車。幾十年來NICHIYU先后開發了各類電動叉車,包括無人搬運車、自動倉儲、掃地機、紡織機、自動倉庫等各類物流相關產品。
NICHIYU在中國市場同樣取得了令人矚目的成績,力至優在中國同類外資品牌中,位居日資電動產品第一名。2011年度取得了中國國內日資品牌市場份額第一的好成績,并持續努力不斷地擴大市場份額,保持一直以來的領先地位。
NICHIYU于1998年起在中國設立了生產工廠及銷售公司,力至優叉車(上海)有限公司作為銷售公司,旗下擁有4家獨立的銷售子公司,分別負責華東、蘇皖、北方、南方的叉車及相關物流產品的銷售;網點分布于上海、北京、天津、青島、大連、長春、沈陽、深圳、廣州、中山、南昌、蘇州、南京、合肥、杭州、寧波、重慶、成都、武漢、鄭州、昆明等。4家獨立銷售子公司均擁有修理工廠,成為了售后服務、公司內部培訓的堅實后盾。
NICHIYU與MITSUBISHI在2013年4月正式合并,MITSUBISHI叉車致力于各種噸位的引擎叉車生產,它主要在歐洲和北美市場銷售。為了響應廣大客戶的需求,三菱公司還為客戶提供先進的、特殊的技術支持,即柴油機引擎和傳動設備的主要裝配配置。
合并后的三菱力至優正式成為了全球500強企業,同時也是全球叉車市場排名前三的跨國公司。
我們期待您的加入并與我們共同分享不斷成長的快樂!
讓我們共同進步、成長創造美好的未來!
更多信息敬請登陸力至優叉車(上海)有限公司網站:
www.nichiyu.com.cn
www.nmf.co.jp